Terug
Werken na 50 jaar: goed voor de gezondheid

Werken na 50 jaar: goed voor de gezondheid

Alsmaar meer mensen blijven langer werken dan de wettelijke pensioenleeftijd. Een studie uitgevoerd aan de University of Michigan leert dat werken positieve effecten heeft op de lichamelijke en de geestelijke gezondheid van 50-plussers.

In die enquête vond meer dan twee derde van de mensen die na de leeftijd van 50 jaar nog actief waren, dat het werk hun algemeen welzijn verbeterde. Bijna de helft heeft aangegeven dat werken hun het gevoel gaf een doel in het leven te hebben en dat hun cognitieve vermogens daardoor beter op peil bleven. Het effect was bijzonder sterk bij 65-plussers. Het aantal mensen dat heeft aangegeven dat werken zeer positieve effecten had op hun lichamelijke en geestelijke gezondheid, was inderdaad het hoogst in die leeftijdsgroep.

18% van de Amerikanen van 65 jaar of ouder werkt nog deel- of voltijds. In de leeftijdsgroep van 50-64 jaar is dat 63%.  69% van de mensen die nog een beroepsactiviteit hadden, werkte enkel op de werkvloer; de rest deed aan telewerken of een combinatie van beide. De tevredenheid over het beroep was hoog: 88% van de werknemers ouder dan 50 jaar was tevreden over hun job en van die 88% was 45% zeer tevreden.

De enquête leert echter ook dat oudere volwassenen toch ook wat problemen ondervinden. Een derde van de werknemers ouder dan 50 jaar heeft verklaard dat hun werk negatieve invloed had op hun lichamelijke gezondheid en 29% heeft verklaard dat hun werk negatieve effecten had op hun geestelijke gezondheid. 22% van de werknemers die vonden dat hun geestelijke toestand minder goed of slecht was, heeft aangegeven dat ze geen ziekteverlof mochten nemen voor afspraken bij een arts tegen slechts 7% van de mensen met een betere mentale gezondheid.

Werken is dus belangrijk voor de gezondheid en het welzijn van oudere volwassenen, maar anderzijds zijn er toch uitdagingen die het moeilijker maken te blijven werken. Aangezien de mensen alsmaar langer leven en alsmaar langer blijven werken, is het essentieel de tewerkstellingspolitiek aan te passen en die populatie vlotter toegang te geven tot beroepsactiviteiten.

Hier klikken om er meer over te vernemen.

L’équipe de rédaction Tempo Today

Reacties

Aucun commentaire approuvé pour le moment.